Здравствуйте! С постоянной должности меня перевели на временную другую должность, пока сотрудник в декрете, с сохранением постоянного места. Теперь мое постоянное место сокращают и я остаюсь на временной до выхода декретницы. Получается одним днем сократят, а следующим днем примут снова. Какие выплаты полагаются после такого сокращения и какие права сохраняются (стаж, отпуск, больничный, декретный) в дальнейшем при работе в этой же организации? Спасибо!
Главная > Трудовое право > Сокращение в организации
Сокращение в организации
16 Фев 2016 00:05На вопрос Сокращение в организации консультируют юристы портала
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Можно проконсультироваться я учусь очно последний 4 курс в мае госы
- Права беременной женщины
- В январе я по факту (табелю рабочего времени) отработала
- Рапорт об увольнении
- Имеет ли право работодатель требовать от него эти деньги, если он официально не был устроен
- Доброго всемени суток вопрос таков- вожу инвалида и при попадании
Здравствуйте. Вам обязаны выплатить выходное пособие поскольку увольняют по сокращению, также вам обязаны выплатить расчет. Стаж на отпуск будет уже течь по новому с нового договора. С уважением, ваш юрист.
15/03/2016 22:22
Ответ юриста был полезен?
+0
-0