Главная > Трудовое право

Трудовое право, юридические консультации онлайн

Работа — неотъемлемая часть жизни каждого совершеннолетнего гражданина, независимо от того, работник он, или работодатель. И в этой сфере часто возникают споры, и встречаются нарушения прав и работников, и работодателей. В разделе Трудовое право, на нашем сайте, вы найдете тысячи вопросов и ответов в сфере трудовых отношений, юридическая помощь оказывается гражданам России через интернет онлайн и бесплатно: Трудовое право- при незаконном увольнении и сокращениях - при отказе заключать трудовой договор - в случае если вам не платят зарплату - в случае нарушения условий трудового договора, как работником, так и работодателем - когда имеются превышения трудовых полномочий, и невыполнения трудовых обязанностей по договору - при угрозах со стороны работодателя - в случае воровства со стороны работников На портале Юрист24 к вашим услугам лучшие специалисты в области трудового права и трудовых споров. На их счету — сотни выигранных дел, с заведомо гарантированным результатом. Защита ваших трудовых гарантий — это задача высококлассных специалистов. Сохранить

На вопрос Трудовое право дают совет юристы и адвокаты

29 Дек 2014 16:36 В праве ли работодатель подать на работника в суд если он был принят на работу не законно

Здравствуйте! Я украинка. Меня по временной регистрации взяли на работу в супермаркет. Разрешения на работу я не имею. Только подала документы на РВП. Но уже сделала ИНН и СНИЛС. При приёме на работу взяли мою украинскую трудовую книжку. Два дня назад в магазине сделали ревизию. Недостача 500000 руб. Сказали мне (я кассир) написать заявление на […]

Автор:Петрова Анна Владимировна Ответов (1) Просмотров (820) Город: москва
29 Дек 2014 16:29 Как вести себя если сокращение на работе происходит без ведома работника

На нашем предприятии , находящемся в зоне АТО началось сокращение. Работников не ознакомили лично с приказом о сокращении , ссылаясь на то, что люди могут находиться в разных городах, о сокращении не уведомили, сказав что это все произошло заочно,(по телефону) и яко бы профком тоже заочно все рассмотрел. Настойчиво предлагают идти по соглашению сторон. Какие […]

Автор:Светличная Ирина Ответов (1) Просмотров (959) Город: москва
29 Дек 2014 16:12 Сохранится ли пособие по уходу за ребенком если выйти на работу из отпуска

Добрый день. На данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,ш5 лет. Хотелось бы вернуться на работу на полставки. Интересует. Сохранится ли пособие которое получаю с работы. А так же вопрос. Если через 2-3 месяца буду вынуждена сидеть с ребенком. Могу ли я вернуться обратно в отпуск по уходу за ребенком и […]

Автор:Екатерина Ответов (1) Просмотров (780) Город: Москва
29 Дек 2014 13:18 Правильно ли что общий стаж работы оплачивается в оклад а непрерывный отдельно

Мой общий педстаж работы 29 лет. В августе 2009г. была уволена по уходу за ребенком до 14 лет. В январе 2010 года была принята на работу, где работаю по сей день. В 2012-13 г.за непрерывный стаж работы мне стали платить 10проц., т. к. был прерван стаж работы 4мес. Моему ребенку в данный момент 12 лет. […]

Автор:надежда Ответов (1) Просмотров (779) Город: москва
29 Дек 2014 12:06 Как воспользоваться правом безработного на дотацию если работодатель обанкротился

Работодатель объявил себя банкротом и перестал поддерживать со мной трудовые отношения, хотя и не уволил и не сократил, в результате я числюсь на работе и не могу воспользоваться правом безработного на дотацию и работодатель ни выплачивает мне ничего, как быть?

Автор:Александр Большаник Ответов (1) Просмотров (772) Город: москва
29 Дек 2014 11:33 Порядок учета рабочего времени и неучтенные часы

Здравствуйте. Я работаю в УИС в отделе охраны, в табель учета рабочего времени мне ставят двенадцать часов а по факту (согласно распорядка дня) я прихожу на работу на два часа раньше (для инструктажа, получения оружия) а недавно пришел приказ о том чтобы от этих двенадцати часов еще отняли обеденное время, хотя ни в распорядке дня […]

Автор:Алексей Иванович Ответов (2) Просмотров (1476) Город: Оха
29 Дек 2014 02:39 Скажите как у меня должны удерживать средства из моей зарплаты

Подскажите пожалуйста разобраться в ситуации, я устроился на работу с 20.11.2014 года — 15.12.2014 г. работодатель перечислил мне на карту Сбербанка (зарплатный проект) 15555 руб.( сумма за отработанные в ноябре 7 дей и за вычетом 13% при окладе 46000), но денег я не смог снять с карты , когда стал выяснять где мои деньги, то […]

Автор:Вадим Валерьевич Ответов (1) Просмотров (731) Город: Москва
29 Дек 2014 02:19 Работодатель отказывается официально трудоустроить и платить заниженную зарплату — как быть

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, что делать. При устройстве на постоянную работу с определённой зарплатой в качестве зам. начальника ПТО в управляющею компанию. Спустя 1.5 месяца работы со мной заключили «Договор на оказание услуг № б/н» на испытательный срок три месяца с заниженной зарплатой на 50%, объяснили без премии. По истечению трёх месяцев снова приносят такой […]

Автор:Андрей Николаевич Ответов (1) Просмотров (923) Город: Москва
28 Дек 2014 23:28 Как происходит процедура сокращения

Добрый день! Подписала уведомления о сокращении штата 27 октября. Последний день работы указан 28 декабря выпадает на воскресенье. 1. Какой день считается последним фактически – 26 или 29 декабря? 2. Какие денежные выплаты положены? Правильно ли я понимаю, что помимо основной з/п должна быть компенсация в размере оклада за 1 месяц? И еще в случае […]

Автор:Алёна Ответов (1) Просмотров (991) Город: Москва
28 Дек 2014 23:14 Перестали доплачивать за совмещаемою должность — законно ли это

Добрый день. работала на полную ставку медсестры и совмещаю 0,25 ставки санитарки раньше платили к санитарской четвертушке (860 руб.) МРОТ (521 руб) а теперь сказали что ошибались оказывается не положено т к у меня уже есть ставка ( но ведь она же сестринская ) а МРОТ это же доплата к санитарской четвертушке или я не […]

Автор:наталья Ответов (1) Просмотров (861) Город: Пущино
28 Дек 2014 22:55 Законно ли не выпускать сотрудников с рабочих мест во время карантина

Мой муж работает на Свинокомплексе в Орловской области, с 27.12.2014 там объявлен карантин в связи с вспышкой Африканской чумы. Вторые сутки всех рабочих оттуда не выпускают и говорят что не выпустят еще долго — они спят на полу- работают и днем и ночью, еду им привозят. Законны ли действия руководства?

Автор:Ольга Леонидовна Ответов (2) Просмотров (1304) Город: Болхов
28 Дек 2014 18:19 Имеют ли право человека находящегося в декрете аргументируя тем что есть новый основной работник

Добрый день! Я проработала 3 года в школе учителем на декретном месте на пол ставки с 2010 года.Через 3 года учитель,на месте,которого я находилась,уволилась,а я ушла на больничный до ноября месяца,после чего вышла в декрет.Теперь директор хочет  меня уволить, аргументируя тем,что есть основной работник,который забрал себе все часы. К тому же школа ликвидируется и открывается […]

Автор:Ольга Ответов (1) Просмотров (782) Город: москва
28 Дек 2014 17:59 Возможно ли восстановить трудовую книжку умершего человека

Здравствуйте, Для получения пособие на погребение пенсионера требуется выписка из трудовой книжку. Умершему пенсионеру было 77 лет. Трудовая утеряна. Возможно ли восстановить трудовую книжку умершего человека? Спасибо.

Автор:Игорь Юрьевич Ответов (1) Просмотров (3790) Город: Москва
28 Дек 2014 14:54 Есть ли возможность предоставить сведения для того что бы повлиять на оценку преимущественного права для оставления на работе

Здравствуйте. подскажите пожалуйста как себя вести в следующей ситуации: Я работаю по контракту (контракт заключен до июля 2014 г.) 15 декабря мне выдали уведомление о сокращении моей должности (делопроизводитель), на выбор мне предложили должности газоэлектросварщика, электромонтера, водителя автомобиля и уборщицы (первые три мне не подходят согласно моей квалификации, а четвертая с меньшей оплатой в два […]

Автор:Елена Ответов (1) Просмотров (790) Город: москва
28 Дек 2014 14:41 Как правильно оформить пособие по рождению ребенка и справки о том что человек не получал денег

Здравствуйте. Я в Новосибирске,работала в магазине продавцом-консультантом,ушла в декрет. Фирма Московская,сейчас обанкротилась,всех уволили,кроме ушедших в декрет,сейчас мои документы(трудовая) у них. Месяц назад сказали что работают до 15 декабря. Неделю уже не могу с ними связаться,ни по телефону,ни по почте. Мне нужно оформить пособие по рождению ребенка,чтоб они выслали справки,о том,что я не получала деньги. И […]

Автор:Кострицына Евгения Петровна Ответов (1) Просмотров (756) Город: москва
28 Дек 2014 14:26 Какое пособие положено по сокращению работнику работающему по специальности

Здравствуйте. Моя мама пенсионерка. В настоящее время продолжает работать на заводе по специальности. В этом месяце работников завода увольняют всех работников в связи с ликвидацией. Вопрос: какое пособие по сокращению штатов положено моей маме за 1 месяц, за 2 или за 3? Администрация не реагирует на контакт не идет и толком ничего не объясняет, говорят, […]

Автор:Олег Геннадьевич Тупиков Ответов (1) Просмотров (786) Город: москва
28 Дек 2014 14:14 Возможно ли отозвать свое заявление об увольнении и в какой срок если работодатель вынудил это сделать

Здравствуйте! Моя жена находясь на 6 месяце беременности написала заявление на увольнение по собственному желанию. Работодатель узнав о беременности несколько месяцев грозят увольнением по статье за недоверие,она работала в ювелирной компании 6.12.2014 г.,в котором указала ,что просит уволить ее с 7.12.2014 г.Работодатель уволил ее в указанную в заявлении дату,не обязав отработать 14 дней. Может ли она отозвать […]

Автор:Федор Ответов (1) Просмотров (767) Город: москва
28 Дек 2014 12:16 Если при приеме на работу ИП не был составлен трудовой договор и договор о материальной ответственности как вести себя в случае недостачи при увольнении

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста если при приёме на работу ИП не был составлен трудовой договор и договор о материальной ответственности я не подписывала на руках у меня его нет. Ревизия была и я присутствовала, но результатов мне не предоставили. Как мне вести себя в случае недостачи при увольнении,переживаю что сфабрикуют? И как мне получить труд.книжку? Они при […]

Автор:Евгения Ответов (1) Просмотров (909) Город: москва
28 Дек 2014 05:33 Должен ли работодатель предоставить отпуск на время аттестации в магистратуре

Получено высшее образование(специалист). Продолжаю обучаться в магистратуре заочно. Обязан ли работодатель предоставить отпуск (с сохранением заработной платы) на время прохождения промежуточной аттестации?

Автор:Елена Ответов (1) Просмотров (765) Город: Краснодар
28 Дек 2014 05:11 Могу ли я рассчитывать на компенсацию при увольнении

Вечер добрый вопрос…жена работала в фирме , ушла в декрет детское пособие до 1.5 лет выплатили, фирма начала процедуру банкротства попросили приехать за документами (трудовой книжкой)…вопрос можно ли рассчитывать получить компенсацию при увольнении за 3 месяца?

Автор:алексей Ответов (1) Просмотров (796) Город: москва
28 Дек 2014 03:01 Отказали в отпуске — законны ли действия начальства

Работаю на оптовой базе сборщиком с сентября 2013 года, с ноября 2013 года устроен официально, в ноябре 2014 года, отгулял отпуск 14 дней из 28. Подошел к начальству для того чтобы написать заявление на остальные 14 дней отпуска, т.к отработал в этой фирме уже год. На что получил отказ, мне было сказано что в отпуск […]

Автор:константин Ответов (1) Просмотров (737) Город: Кировск
28 Дек 2014 02:31 Понесу ли я ответственность за убыток банку

Добрый день. Я системный администратор в организации, обслуживающей банк. Одно из устройств из-за неправильной настройки принесло убыток банку. При устройстве на работу должностной инструкции я не подписывал. Понесу ли я непосредственно ответственность за это?

Автор:Андрей Ответов (1) Просмотров (719) Город: Москва
28 Дек 2014 01:27 Есть ли возможность предъявить претензию после окончания срока действия договора подряда

По договору подряда, действующему до указанной в нем календарной даты, подрядчиком выполнены, а заказчиком приняты работы по акту сдачи-приемки. Срок действия договора истек, заказчик в праве предъявить претензии подрядчику, о дополнительных доработок?

Автор:Ирина Алексеевна Ответов (1) Просмотров (1136) Город: Видное
28 Дек 2014 01:20 Есть возможность у супруга взять отпуск по уходу за ребёнком

Добрый день. Мы состоим официально в браке. Жду ребенка от другого мужчины. И муж и отец ребенка об этом знают. Разводиться с мужем не будем. Отец ребенка собирается установить отцовство, мы с мужем препятствовать этому не будем. Вопрос такой: сможет ли мой супруг взять отпуск по уходу за ребенком вместо меня, при условии что ребенок […]

Автор:Ольга Ответов (1) Просмотров (796) Город: Москва
1 2 3 4 5 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 285 286 287 288 289