Добрый день. Работаю достаточно большой организации по договору ГПХ Вопрос по правомерности действий работодателя. 1. С 2015 года не выдают на руки мою копию договора. Неоднократно её запрашивал. Соответственно актуального договора ГПХ у меня нет. 2. В пункте 4″Порядок оплаты труда исполнителя» прописано, что за единицу обработанного изделия (для примера) я должен получать 6 рублей […]
Трудовое право, юридические консультации онлайн
Работа — неотъемлемая часть жизни каждого совершеннолетнего гражданина, независимо от того, работник он, или работодатель. И в этой сфере часто возникают споры, и встречаются нарушения прав и работников, и работодателей. В разделе Трудовое право, на нашем сайте, вы найдете тысячи вопросов и ответов в сфере трудовых отношений, юридическая помощь оказывается гражданам России через интернет онлайн и бесплатно: - при незаконном увольнении и сокращениях - при отказе заключать трудовой договор - в случае если вам не платят зарплату - в случае нарушения условий трудового договора, как работником, так и работодателем - когда имеются превышения трудовых полномочий, и невыполнения трудовых обязанностей по договору - при угрозах со стороны работодателя - в случае воровства со стороны работников На портале Юрист24 к вашим услугам лучшие специалисты в области трудового права и трудовых споров. На их счету — сотни выигранных дел, с заведомо гарантированным результатом. Защита ваших трудовых гарантий — это задача высококлассных специалистов.На вопрос Трудовое право дают совет юристы и адвокаты
Тем что нет денег а с января по март нас всех отправили в отпуск без содержания а апрель были в отпуске с оплатой 2\3 с 1 мая завод работает но зарплату задерживают в этом году в июле идти в отпуск за 2016 г за отпуск 2015 г вообще молчат могу ли я потребовать компенсацию за […]
Здравствуйте! Прошу разъяснить порядок расчета периодов работы, дающих право на получение данной компенсации. Работник принят на работу 7 мая 2016 года по срочному договору на срок до 2 месяцев, уволен 29 июня 2016 года в связи с выходом основного работника по ст. 79 ТК РФ. Работодатель установил выплату денежной компенсации за неиспользованный ежегодный оплачиваемый отпуск за […]
Ребенку год. Хочу выйти на работу. Могу ли я выйти на работу на неполный рабочий день, например вместо 8 часов 7,5 и при этом получать зарплату за фактически отработанное время и плюс получать ежемесячное пособие до1,5 лет. И как объяснить работодателю, что я иимею на это право
Здравствуйте. Работаю вахтовым методом. Работодатель насчитывает отпуск за вредные условия труда за отработанное время считая, что мы работаем только 6 месяцев в году. В договоре прописан отпуск за ВУТ 24 календарных дня, фактически нам начисляют 12. Годовой баланс рабочего времени вырабатываем полностью. Имеет ли смысл потребовать от работодателя пересчитать количество дней отпуска?
На его теле укусы и это каждый день 5 дней назадя обнаружила 8 укусов по всему телу кусается в группе только одна девочка на неё все детишки жалуются разговор с её родителями ни к каким улудшениям не привел мама девочки говоритчто ей жалко ругать своего ребенка а мнене жалко своего потом мазать зеленкой а сегодня […]
Добрый день! Случилась такая печаль. Я работаю в школе. Одного из сотрудников обвинили в вымогательстве денег у подчиненных, но это на самом деле имело место быть. Теперь данный сотрудник пытается обвинить всех остальных в их грехах. Мне по приглашению повара приходилось пару раз питаться в столовой, т.к. были жалобы и нужно было выяснить насколько качественно […]
Здравствуйте. Правомерен ли запрос Прокуратуры лично на мое имя в следующей ситуации: до марта 2016 г. работала в подразделении начальником отдела труда. В подразделении было сокращение работников (более 40 чел. ). Один работник сократился в ноябре 2015г., а в июне 2016г. поступил запрос из прокуратуры на имя работодателя о даче лично моих пояснений по факту ущемления […]
Здравствуйте! Скажите, при получении уведомления о сокращении штата, два месяца исчисляются с момента как я его подпишу? И если в этот период после получения уведомления наступит беременность, то имеют право уволить?
Добрый вечер! Меня сократили по соглашению сторон. До этого я находилась в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Официально числилась в организации. И в первый же мой рабочий день меня уволили. На какое пособие я могу рассчитывать? Зарплата средняя 20 000 р
Добрый день! Я живу с мужчиной в гражданском браке. У него есть сын от первого брака, который проживает с нами. У меня тоже есть маленький ребенок. Скоро у нас появится общий ребенок. Я домохозяйка. Муж работает официально. Можно ли оформить пособие на будущего ребенка до полутора лет на мужа? Как правильно поступить при оформлении документов […]
Добрый день! Мой работодатель не оплачивает работу в ночь, праздничные и выходные дни. В месяц я нарабатываю 360 часов, а на карточку каждый месяц перечисляют 22 тыс. руб (это меньше установленной минимальной оплаты труда). Что мне делать?
Здравствуйте. Меня с работы сокращают. Я являюсь одиноким родителем, т.е. ребенку не исполнилась 14 лет. Меня интересует вопрос мне выплачивали до сокращения оклад 12000 и премия 10000. Какой размер оплаты за мной сохраняется?
Добрый день! Я две недели назад устроилась на работу продавцом консультантом. Трудовой договор мне на руки не выдали. Якобы стажировка идет в течении 3 месяцев и только по истечении этого срока будет проведена аттестация и только потом составят договор и выдадут. Это правильно или незаконно? И еще на счет отпуска сказали что в отпуск можно […]
Здравствуйте Мое имя Александр, и у меня вопрос такой. в начале 2000 года меня осудили на два года лишения свободы, в начале 2002 года я освободился, на данный момент уже как 14 лет я чист перед законом и не привлекался. вопрос Правомерно ли будет если работодатель откажет в трудоустройстве из за прошлой судимости, которая уже […]
Здравствуйте. Я муниципальный служащий. Мне отказано в предоставлении очередного отпуска. Прошлый отпуск был взят с 1 июня прошлого года и на этот год заявление подал на отпуск с 1 июня (заявление зарегистрировано во входящих письмах). Вопрос, имеет ли право работодатель в отказе в отпуске? Заранее спасибо.
Работодатель скоро обязан будет заплатить штраф по ч.3 ст.5. 27 КоАП РФ за уклонение от оформления трудового договора, могу ли я заключить с ним мировое соглашение или вообще хоть какое-нибудь соглашение о том что штраф он платить не будет, а заплатит мне денег но меньше чем штраф? Пожалуйста укажите ссылки на правовые нормы.
Здравствуйте! Ситуация такая. Заключен договор полной бригадной ответственности. Бригада состоит из двух человек — руководитель (старший кладовщик) и член бригады (кладовщик). Руководитель ушел в отпуск, на его место приказом никто не назначен. Должна ли была проводиться внеплановая инвентаризация
Здравствуйте! Работодатель требует отработать 2 недели перед увольнением. Зарплата не выплачивалась 6 месяцев. Правомерно ли требование работодателя об отработке?
Здравствуйте Работаю инженером-теплотехником и на 0. 5 ставки инженером по охране труда. Образование высшее экономическое и незаконченное техническое. Сейчас меня пытаются уволить как несоответствующую занимаемой должности, сначала снять полставки инженера по ОТ, а потом уволить с должности инженера — теплотехника в связи с непрофильным образованием. С работой справляюсь, начальник доволен, но возник конфликт с юристом. […]
Здравствуйте. Помогите решить проблему. Я продавец-консультант, уволился с фирмы, но меня не рассчитали и полтора месяца, как не выдают трудовую. Недавно выяснилось, что в последнем моём заказе (дверь) в договоре покупателя не стоит цвет покрытия металла. Только в договоре продавца. Дверь эту установили клиенту, монтажники не взяли подпись в договоре, но приняли деньги. Теперь клиент […]
Работаю составителем поездов в АО. Работодатель хочет перевести нас с 12ч смены ( с 8:00 до 20:00) на 13ч ( с 07:00 до 20:00), имеет ли он на это право, если вся ж.д. дорога работает на 12ч смене?
Здравствуйте. У меня следующая ситуация. Я являюсь прорабом строительной бригады. У нас в командировке сломалась машина. Начальство отозвало нас в город. Сегодня звонят и говорят, что нужно ехать в Казань. У машины сломана ходовая ответственность на себя я и водитель не берем.
Здравствуйте! Работаю по графику 2 через 2 по 11 часов в день с суммированным учетом рабочего времени. 1 и 9 мая у меня попало по графику рабочие дни, но администрация перенесла работу 1 и 9 мая на другие дни в мае которые были по графику выходными. Я их отработал и сразу написал заявление на отработанное […]
У меня такой вопрос! Я работаю учителем! В конце мая я взял отпуск без сохранения заработной платы на 7 дней по семейным обстоятельством. В конце учебного года мне сказали уволиться по собственному желанию, так как им не понравился отпуск за свой счет. Я написал заявление об увольнение по собственному желанию. Но после увольнения мне не […]