Я инвалид 2 группы (бессрочная рабочая) с 1997г. Приняли меня на работу в ОАО»Радар» с 01.07.2015г.на должность техника(охранника) 1 отдела.Уволили с10.06.2016г.,мотивируя тем,что в справке об инвалидности,предоставленной мной при устройстве на работу, есть запись не трудоспособен . Целый,почти,год можно было работать с такой справкой и вдруг… За 2 дня перед увольнением дали отличную характеристику. У меня нет индивидуальной карты реабилитации инвалида.Я просил их подождать 1 месяц до начала моего отпуска.За время отпуска планировал принести им ИКР.Уволили без компенсаций,выходных пособий и т.п.Как мне быть в такой ситуации?
Главная > Трудовое право > Уволили без компенсаций выходных пособий
Уволили без компенсаций выходных пособий
12 Июн 2016 13:09На вопрос Уволили без компенсаций выходных пособий консультируют юристы
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Должны ли мне предоставить мое рабочее место по заявлению
- Работодатель согласен устроить меня официально, но налоги я должна сама платить. как быть?
- После увольнения мне не доплатили заработную плату
- Правомерно ли лишение премии работников без ознакомления приказа и без объяснительных
- Постоянно задерживают зарплату на кануне любых праздников
- Увольнение после декрета
Здравствуйте!
Если в справке есть запись о нетрудоспособности, вы не имели права работать. НО если вы все таки были приняты на работу, то при увольнении вам обязаны были выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск. Если вы считаете, что ваши права нарушены, то имеете право обратиться в суд с исковым заявлением к работодателю. Обращаю ваше внимание, что срок обращения в суд по делам об увольнении составляет 1 месяц с даты увольнения, по делам о взыскании материальных сумм — три месяца. Удачи
Ответ юриста был полезен?
+0
-0