Здравствуйте! Хотела бы получить консультацию по юридической стороне вопроса о моей работе. Я устроилась на работу в строительную компанию, прошла собеседование, но заявление о приеме на работу я не писала, трудовой договор не дают на руки для подписания, с приказом о приеме на работу меня не знакомили. Зарплату мне платят, просто дают деньги на руки, нигде расписываться не предлагают. Я хочу работать официально, но мой работодатель все никак меня не оформляет уже как полтора месяца, около 45 дней. Хочу узнать, какие законы и нормы он нарушает и куда я могу пожаловаться?
Главная > Трудовое право > Потребовать официального оформления приема на работу
Потребовать официального оформления приема на работу
17 Июл 2014 11:33На вопрос Потребовать официального оформления приема на работу консультируют юристы сервиса "Юрист24"
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Право на расчет при увольнении
- Задержка выплат заработной платы
- Потребовать выдать трудовой договор
- Нарушения при сокращении должности
- Не получены отпускные
- Нарушение прав работника при сокращении
Законодательно установлено требование работодателю заключить трудовой договор с сотрудником не позднее трех дней после допуска его к работе.
Пожаловаться Вы можете и в трудовую инспекцию, и в суд, НО
Работодатель может вообще отказаться от того что допускал Вас к работе. Напишет в объяснительной, что Вы приходили трудоустраиваться, однако получили отказ в принятии на должность.
Доказать факт выполнения работы и наличия фактических трудовых отношений можно только документально. То есть вы должны представить материальные доказательства работы — фото, видео, копии документов, звукозапись. А так же факт получения заработной платы.
17/07/2014 12:25
Ответ юриста был полезен?
+0
-0