Добрый день! Такая ситуация. Я беременна, 3 месяц, работаю управляющей в магазине. Договор трудовой срочный, до 31. 01. 17, магазин закрывают 13. 01. 17. Магазин один из нескольких(сеть), считается ли это ликвидацией предприятия? Могу ли я отказаться от места работы в другом городе (если предложат)? И какие выплаты мне положеныпока я числюсь, но не работаю?
Главная > Трудовое право > Какие компенсации может получить беременная при закрытии магазина
Какие компенсации может получить беременная при закрытии магазина
27 Дек 2016 20:58На вопрос Какие компенсации может получить беременная при закрытии магазина отвечают юристы сервиса
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Как защитить себя от угроз со стороны руководства
- Добрый вечер у меня возникла следующая проблема я ещё в конце
- Я в 2016 году ушла в декрет яработаю в школе
- Неоплата работы в срок
- Работаю машинистом погрузочно-доставочной машины вподземном руднике недавно пробил
- Работаю на предприятиименя лишили ежемесячной премии за несвоевременное
Здравствуйте Ксения.
Для того, чтобы считать это ликвидацией — необходимо чтобы данная торговая точка считалась филиалом организации. В противном случае, вы попадаете под сокращение. Беременную женщину запрещено увольнять, исключение составляют лица, которые замещали отсутствующего работника. Вам обязаны продлить трудовой договор до окончания беременности, а следовательно вы имеете право на все выплаты по сокращению: выходное пособие и сохранение заработка на период двух месяцев.
Ответ юриста был полезен?
+0
-0