Добрый вечер! Мне мой работодатель не платит уже 7 месяц заработную плату, отправляет меня в командировки и кормит обещаниями, что все выплатит, что у нас критическое состояние фирмы. Данная организация находиться в стадии банкротства и скорее всего будет пытаться обанкротить все долги. Хожу на работу. Что мне делать в такой ситуации? Какое мое право и с чего мне начать? Спасибо!
Главная > Трудовое право > Как заставить работодателя погасить долги по заработной плате за семь месяцев
Как заставить работодателя погасить долги по заработной плате за семь месяцев
3 Дек 2014 00:36На вопрос Как заставить работодателя погасить долги по заработной плате за семь месяцев отвечают юристы и адвокаты
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Что делать, если незаконно уволили с работы
- Как лучше поступить поставить в известность о своей беременности или же расторгнуть и заново оформить трудовой договор
- Как добиться выплаты от компании в данный момент
- Подлежит ли возмещению недостача продавцом, если с ним не заключался договор о материальной ответственности
- Законно ли моё увольнение с работы
- Работодатель имеет право сократить временную работницу имеющую ребенка до трех лет
Здравствуйте, Алексей.
При таких обстоятельствах, как у Вас, нельзя терять время и ждать, что работодатель выплатит заработную плату. Обратитесь в суд с исковым заявлением о взыскании с работодателя заработной платы. Также, Вы имеете право взыскать помимо задолженности по зарплате и неустойку и компенсацию морального вреда. Думаю, в данной организации не только Вам задерживают выплату заработной платы, поэтому целесообразно обратиться в суд с коллективным исковым заявлением. Вы станете кредитором организации-работодателя и шанс того, что до ликвидации Вам выплатят денежные средства, увеличиться.
С уважением, Светлана.
Ответ юриста был полезен?
+0
-0