Трудовое право, юридические консультации онлайн

Работодатель отказался заключать со мной какие-либо договора по трудоустройству, хотя я проработала у нее больше двух лет (с августа 2012 — февраль 2015). Когда устраивалась на работу со своей стороны заполнила договор, подписала, отдала на подпись начальнице, но свой заверенный экземпляр так и не получила. Когда увольнялась, выяснилось, что в трудовую внесено лишь два месяца […]

Здравствуйте, я беременна. Работаю в организации как оказалось по договору, он действует до 31 мая 2015 года. Как я поняла, что когда я уйду в декрет, мне никакие выплаты не заплатят к сожалению. Возможно ли чтобы отец ребенка получил декретные, если родители не расписаны?

Добрый день. На данный момент работаю в банковской сфере. Изначально работала в должности кредитного инспектора, затем по личным обстоятельствам решила перейти в другой отдел этого же банка. Был не перевод на другую должность, а увольнение по соглашению сторон, хотя банк один и тот же. Бывшее руководство изначально никак не могли меня отпустить в другой отдел, […]

Добрый день. Подскажите пожалуйста, как разобраться в данной ситуации. Я работаю в банке. Ко мне обратился клиент, чтобы оплатить кредит. Я ошибочно зачислила деньги на чужой счет, банк вернул средства клиентам. Но теперь банк требует с меня данную сумму денег, которая была взята из резерва банка. Хотела бы узнать, правомерны ли такие действия банка по […]

Здравствуйте. Меня зовут Ксения. Месяц назад я пришла по объявлению по работе «срочно требуется фармацевт или мед.работник». У меня образование средне-специальное ( не фармацевтическое), меня взяли. Условия были таковы: два месяца испытательного срока, зарплата один раз в месяц, график работы 3/1, 600 рублей в день. Прошёл 1 месяц, меня работа не устроила и решила уволиться, […]

Меня интересует такой вопрос, я работал в одном предприятии официально и подавал в бухгалтерию справку на удержание алиментов. Потом я уволился от туда по собственному желанию, и какое то время работал по договору. Сейчас мне предлагают вернутся обратно на тоже место, но спустя 2 года остались ли там данные об удержании алиментов, если я вернусь […]

Здравствуйте, я являюсь сотрудником школы по срочному договору, данный договор заканчивается 30 мая. Руководство хочет расторгнуть договор со мной, т.к. на следующий год не хватает часов на мою ставку. Могут ли они это сделать если я беременная или я имею право его продлить?

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. Моему сыну 18 лет, он инвалид с детства. И я получаю за него по уходу- 6 350 руб. мес. Сейчас ему дали 1 группу инвалидности. И при этом я не работала, т.к. он нуждался в постоянном уходе. Но раннее ( ещё до его рождения, я работала в организации МПМК( строительная) бухгалтером. Потом […]

Здравствуйте. Я работаю в бюджетной организации с ненормированным рабочим днем по договору. За ненормированный рабочий день нам дают к административному отпуску 7 дней. Мой начальник говорит, что сверх своего рабочего дня, мы должны еще отработать 56 часов (7 дней), в удобное для нас время. Правомерно ли это? И должны ли мы именно 56 часов отрабатывать?

Здравствуйте меня зовут Татьяна, я работала на живом пиве продавцом у ИП, без договора. В магазине есть камеры. Зарплата после 3 дней работы и после проведения учета. Так как зная то, что меня собираются уволить и возможно без зарплаты(просто других уже увольняли так). Мы работали с девочкой я пришла принимать смену она сдавать ее уволили, […]

Добрый день. Меня сократили на работе после 3 месяцев испытательного срока, в то же время я узнала, что беременна. В данную компанию меня переманивали 2 месяца, а в результате даже отработанные 3 месяца не внесли в трудовую книжку. Заставили подписать договор гпх, под угрозой невыплаты з/п. Теперь не могу устроится на работу, в связи со […]

Добрый день. Меня заставляют отрабатывать недоработки за прошлый год, за август месяц, в мае этого года. По договору у меня учетным периодом рабочего времени является 1 год. Имеют ли они право так делать или же все переработки и недоработки должны быть закрыты в конце года и не могут быть перенесены на следующий год?

Добрый день. По трудовому договору у нас ненормированный рабочий день. Трудовой день с 8:00 до 17:00. Руководитель каждый день требует, чтобы сотрудники с ненормированным рабочим днем работали минимум до 20:00. Считается ли это правомерным и как себя вести? Возможно ли обжаловать требование работодателя?

Добрый день. Какие существуют меры воздействия на руководителя, который принуждает к увольнению? Вышестоящее руководство повлиять не может, оснований для увольнения нет, видимо личная неприязнь. Постоянные необоснованные претензии, принуждение к увольнению, лишение премии (в договоре она она не прописана, прописана только окладная часть), изменение графика работы, соответственно и зарплаты, в итоге уволилась. Пожалела, что в то […]

Работаю в колл. центре по колл. договору, который мне не отдают на руки. Я его подписала и у меня его забрали вроде как на подпись начальства. Работаю уже полгода договор, мне так и не отдали, то начальства нет, то еще что нибудь выдумывают. Зарплату меняют задним числом, что хотят то и делают. Как потребовать у […]

Здравствуйте, до декретного отпуска (2011 г.) я работала по трудовому договору завучем. В 2013 году вышла на полставки завуча по собственному желанию, я мать одиночка, до сентября 2015 года в трудовом договоре я занимаю должность завуча на полставки и 6 часов совместителем английского языка. Пед. стаж не идёт. Хочу с сентября 2015 выйти на ставку […]

Здравствуйте, у банка в котором я работаю отозвали лицензию. 15 апреля я подписала уведомление (нас распустили в простой за 2/3 на 4 месяца), а 30 узнала что беременна. Могут ли в этом случае меня уволить?

Здравствуйте. Такая ситуация. Работодатель ликвидирует ИП. Другую Работу я нашла сразу, неофициальную. Выплатит ли мне бывший работодатель выходное пособие, если в трудовом договоре об этом ничего нет? Я уже все статьи перечитала, запуталась. Он ведь ИП. Ст.20 приравнивает его к организации. Мне говорят, что эта статья его не касается, т.к в договоре изначально о таких […]

Добрый день. Основное место работы-банк. По совместительству сотрудник автосалона по срочному договору подряда. Директор салона вынуждал выход на работу в майские праздники без моего согласия. 1 и 2 мая не вышла на работу, так как не с кем оставить ребенка 4 года садик закрыт. Директор салона составил акт о неявке на работу. Правомерно ли это? […]

Здравствуйте, я работаю по договору в охране с 25 февраля 2015, а в апреле я трудоустроилась официально, с тех пор не было зарплаты. На днях я позвонила по поводу зарплаты, мне ответили что зарплаты не будет, так как я работала по договору. Имеет ли право работодатель не выплатить мне заработную плату?

Здравствуйте. У меня такая проблема. Я работаю на частном предприятии, устроен не официально, зарплату задерживают на 3 месяца. Можно ли мне куда нибудь обратиться по поводу этого вопроса. Договор заключал, но на руки мне его не выдали. Как мне получить заработную плату?

Добрый день. Компания в которой я работаю стала банкротом. На 28 неделе беременности вынуждена уволиться с работы, декретный отпуск еще не оформляли. На какие выплаты от государства я могу рассчитывать как безработная и что для этого нужно ( документы, справки, куда обращаться ). Может ли мой муж на своей работе получать какие-то выплаты?

Требования исполнения трудовых обязательств после увольнения с работы. Имеет ли право бывший работодатель, после расторжения трудового договора по истечению месяца требовать бывшего работника явиться на место работы для завершения начатых работником дел в период его работы по трудовому договору? Примечание: работа муниципального служащего в администрации города. Вопрос был задан в связи с тем, что идут […]

Здравствуйте. Работаю в фирме стальных дверей, в договоре прописано по совместительству, но работаю я 10 часов в сутки, потому что так сказала мне руководитель розничной сети, сейчас на данный момент, работаю 4 через 1. Очень устала. Скажите, имею ли я право уйти с работы после 5-ти рабочих часов? Как мне уменьшить свой график работы?

Добрый день, я работаю в торговой сети уже пол года с графиком 2/2, по 12 часов. После трех месяцев мне предложили должность выше, нужно было пройти 2х недельное обучение в другом городе и 2х недельную стажировку у себя. Было обещано что моя ЗП не пострадает, но выяснилось что мне ставили график 2/2 по 6 часов, […]