Трудовое право, юридические консультации онлайн

Добрый день! В июле я использовала 2 недели отпуска и вернулась на работу. Сейчас заболела, лист нетрудоспособности брать не хочу, т.к. 3 рабочих дня и потом 2 недели каникул новогодних. Имею ли я право использовать оставшуюся часть неиспользованного отпуска? Спасибо.

Здравствуйте. Работаю в детском садике воспитателем ( уже 2 года, пошел 3й), у меня высшее педагогическое образование. В августе уходила в отпуск по беременности и родам, к сожалению ребенок погиб внутриутробно, буду выходить на работу в январе. На мое место в группу был взят другой человек (девушку перевели из нянечек, сейчас она поступила на первый […]

Добрый Вечер! Я написала заявление об увольнении, 11 января истекает 2 недельная отработка. Руководитель настаивает на том, чтоб я закрыла год перед уходом. А именно выходила в праздничные дни и задерживалась пока все не сделаю. Я подписала приказ о выходе в праздники только на 3 дня. Могут ли они меня заставить выходить на работу в […]

Здравствуйте. Я работа по 2 трудовым книжкам в 2 государственных организациях(одной сферы). Могу ли в одной организации уйти в декретный отпуск, а во второй работать? или я нарушу законодательство(в особенности НК)? Заранее, спасибо за ответ. С уважением,Т.В.

Здравствуйте у меня такой вопрос я подал заявление на увольнение по собственному желанию за месяц. Может ли работодатель уволить по статье или создать какие либо трудности мотивировав тем что я не выполняю определенные рабочие моменты издать какое нибудь письменное распоряжение (приказ) с поставленными сроками в которые я не вложусь? И могу ли я в таком […]

Я работаю дистанционно в г.Новокузнецке. Работодатель юридический адрес в г.Москве, фактический с кем общаюсь в г.Оренбурге. Уволили без предупреждения задним числом. Хочу подать в суд по месту жительства о незаконном увольнении. в какой суд надо обратиться, чтобы направить иск? По юр.адресу? Фактическому? Или по месту ведения деятельности и своему проживанию? Буду очень благодарен за ответ!

Добрый день! Я работаю у ИПешника по трудовому договору, из-за постоянной задержки и невыплаты зарплаты решила уволиться, написала заявление на увольнение, он отказывается его подписывать и не хочет делать расчет, говорит постепенно погашу задолженность. Как лучше поступить, куда обратиться, как все таки уволиться и получить деньги.

Здравствуйте! Нахожусь в административном отпуске по инициативе работодателя, нашла другую работу, написала заявление по собственному желанию 26.12.14 до сих пор заявление не подписано. Как должно это происходить по закону? И имеет ли право работодатель заставить меня отрабатывать 2 недели?

Здравствуйте! Я беременная, сейчас нахожусь на больничном, через 2 недели ухожу в декрет. Моя компания ООО «Панарама» прекращает свою деятельность, но под другим ООО продолжает свою деятельность. Сказали мне написать заявление на увольнение, т.к. рабочих мест для перевода в другое ООО у них нет. Имеют ли право они меня сократить, уволить без перевода?

Здравствуйте! Помогите пожалуйста с вопросом, нужно очень срочно разобраться что делать дальше. Я работаю в ИП с мая 2013 года. Официально трудоустроена. В июне 2014 года забеременела, на данный момент 29-30-я неделя беременности. В женской консультации примерно расчитали декретный отпуск с 5 января 2015 г. Но 27 декабря 2014 г. (вчера) мой руководитель принял для […]

Здравствуйте! Мои вопросы связаны фактом сокращения штатной единицы. Должность сократили с 27.02.15. Действие происходит в г.Новосибирск. 22.12.2014г. руководство организации предложило мне: «Руководствуясь частью первой ст. 180 Трудового кодекса Российской Федерации, предлагаем Вам перевод на другую работу на должность, которая освободится 01.01.2015 года, с должностным окладом Х рублей в месяц. Для своевременного оформления предложения или прекращения […]

Здравствуйте, я с 01.05.2013 года устроилась официально в магазин бытовой химии, работала до ноября т.к. ушла в отпуск, а потом постоянно сидела на больничном и ушла в декрет. В декабре 2013 года был учет на котором я отсутствовала потому что находилась на больничном и поэтому я писала расписку что с результатом проведенной инвентаризации согласна. Сейчас […]

Здравствуйте! Я работаю в Муниципальном предприятии, у нас сейчас идет сокращение, получено уже десять уведомлений, и мною в том числе. Однако руководство по сей день дает право на работу сотрудников на те должности, которые подлежат сокращению. Насколько это законно?

Подскажите пожалуйста,решила уволиться с работы, написала заявление об увольнении. Руководство подписала заявление. Так сложились обстоятельства, что мне пришлось отозвать свое соглашение на увольнение. Работодатель не вернул мне заявление и уволил в установленный срок. Я хочу подать в суд. Какое решение будет вынесено судом?

Здравствуйте! У меня такой вопрос. Работаю у ИП с марта 2013 года официально. В сентябре 2014 года ушла в декрет. При получении декретных не было никаких проблем, а вот после того как родила и принесла справку из загса на получение единовременного пособия на ребенка, а также листок нетрудоспособности за осложненные роды, мне работодатель сначала сказала […]

Какую денежную компенсацию получит сотрудник при сокращении, если он разрывает трудовой договор во время последних двух месяцев?

Здравствуйте.  Скажите пожалуйста как правильно уволить работников, если они не хотят написать заявление по собственному желанию. Так как предприятие прекращает свою рабочую деятельность. Можно ли их отправить в отпуск без содержания с последующим увольнением? И как это сделать правильно?

Имеет ли право работодатель заставить работников написать заявления на увольнение и тут же написать заявления принимать сотрудников на работу на других условиях (по срочному договору на один год). На данный момент мы все работаем по бессрочному договору

Получала пенсию по потери кормильца на себя и детей но через год с меня ее сняли и требуют вернуть. Якобы я на момент обращения в пенсионный фонд была официально устроена. На самом деле я обратилась к ним 19.09.2013 а заявление на увольнение написано 15.09.2013. но уволили меня с 1.10.2013.законно ли это?

Здравствуйте. Я государственный служащий. В управлении происходит сокращение штатов, преимущественно пенсионеров (мне в сентябре исполнилось 56 лет). Увольняться по сокращению мне не выгодно, т.к. я теряю медицинское страхование, поэтому я вынуждена писать заявление на увольнение по собственной инициативе. Уведомление о сокращении мне вручили 22 октября, поэтому заявление на увольнение на пенсию было написано 15 декабря […]

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста. Я работающая мама (сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком от 1,5 до 3х лет). 1). Какая выплата положена мне на ребенка? 2). Как правильно написать заявление на получение выплаты, на предоставление отпуска заявление было уже написано. Просят только на предоставление выплаты.

Устроилась на работу с 27 апреля 2014 спустя 2 месяца испытательного не оформляли, устроили только 1 октября! Могу ли рассчитывать на оплачеваемый отпуск с 12.01.15 по 16.01.15, ведь по факту я отработала более 6 месяцев, ведь по закону положен ежегодный оплачиваемый отпуск ! Спасибо!

Меня зовут Валерий Павлович, я живу в Курганской области, работаю на севере официально. В октябре месяце приехал с вахты, а расчёт не отдают за отработанные 3 месяца не перечисляют. Звонил несколько раз в их организацию, но не успев задать вопрос слышал гудки на том конце провода. Работаю я там 2 года такого не было. Подскажите […]

Здравствуйте! Мне не дали 13 зарплату, хотя всем остальным дали. Нарушений никаких не имею. Единственный повод я так думаю это то что я беременна. Имеет ли право работодатель отказать в выдаче 13 З/П без причины?

Здравствуйте ! Написала заявление об уходе а директор не хочет выдавать деньги? Наш юрист не хочет нас слушать .Что делать?