Главная > Трудовое право > Могут ли уволить до истечения срока декретного отпуска

Могут ли уволить до истечения срока декретного отпуска

21 Фев 2015 19:01

При устройстве на работу в 2013 г. был подписан срочный трудовой договор на 3 года на замену кассира, который находится в декретном отпуске, в 2014 г. я сама ушла в декретный отпуск. Декретный отпуск заканчивается 15.03.15 и мне сказали приехать на работу 16.03.15 и подписать приказ на увольнение. Могут ли меня уволить с работы, если не прошёл срок истечения договора и моего нахождения в декретном отпуске?

Автор: Стрельцова Ульяна Александровна Ответов (1) Просмотров (562) Город: Люберцы

На вопрос Могут ли уволить до истечения срока декретного отпуска консультируют юристы портала

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Уточнение клиента:

Уважаемая Ульяна Александровна! Здравствуйте! Согласно законодательству действие срочного трудового договора заключенного на определенный срок прекращается по истечении этого срока. То есть вы должны работать пока не закончиться отпуск по уходу у основного работника. Уволить вас раньше работодатель не имеет права. Так как отпуск у основного работника закончился, следовательно срок действия вашего трудового договора тоже закончился. Действия работодателя правомерны.
Как безработной (после увольнения в связи с истечением срока действия трудового договора) пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет вам будет назначено после обращения в органы социальной защиты населения.

21/02/2015 19:08