Скажите пожалуйста. Имеется ли срок давности по трудовым спорам? Я работаю в инжиниринговой компании, нам давно не выплачивают зарплату. Копят долги. Обещают когда-то потом выплатить. Вопрос такой: можно ли получить с руководителей предприятия по суду долг зарплаты, и в течение какого срока после увольнения. (слышал что только в течение 3-х месяцев). И еще, можно ли получить возмещение заработной платы по суду, если предприятие признают банкротом? Спасибо!
Главная > Трудовое право > Имеется ли срок давности по трудовым спорам
Имеется ли срок давности по трудовым спорам
16 Окт 2014 00:30На вопрос Имеется ли срок давности по трудовым спорам консультируют юристы
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Имеют ли право меня уволить после выхода на работу основного работника
- Как использовать накопившиеся дни отпуска и получить компенсацию за неиспользованный отпуск
- Может ли работодатель вынудить выйти из отпуска по уходу за ребенком
- Имеет ли право работодатель не отпустить в отпуск если больничный лист закрыт на кануне
- Можно ли подать в суд на работодателя не оформившего трудовой договор
- Можно ли не выходить на работу, если заявление не подписано, а приказ об увольнении издан
Здравствуйте Александр. Вы правильно слышали. После увольнения в судебном порядке можно взыскать невыплаченную заработную плату только в течении 3 месяцев. Пока вы трудоустроены можете обращаться за взысканием в любое время.. В случае банкротства задолженность по зарплате погашается в первую очередь. С уважением, ваш юрист.
26/02/2016 17:46
Ответ юриста был полезен?
+0
-0