Как уволиться после одного дня работы

Здравствуйте! Ситуация следующая. Ранее не работала. Сегодня пришла, чтобы подать документы на оформление. Подписала правила втр, правила техники безопасности и т.д., подала заявление о приёме. ИНН, СНИЛС и трудовую книжку не передавала (их сейчас в принципе нет), т.е. у работодателя только данные моего паспорта и диплома. Трудовой договор не подписывала (его просто ещё не составили), приказа, соответственно, тоже нет. Проработав один день, поняла, что продолжать выполнять обязанности не смогу (стажировка была, продолжительностью в полчаса, и она не отражала рабочего процесса). Могу ли я на следующий же день после подачи заявления уволиться? В каком порядке? Нужно ли мне будет отрабатывать 3 дня (или 2 недели)?