Главная > Трудовое право

Трудовое право, юридические консультации онлайн

Работа — неотъемлемая часть жизни каждого совершеннолетнего гражданина, независимо от того, работник он, или работодатель. И в этой сфере часто возникают споры, и встречаются нарушения прав и работников, и работодателей. В разделе Трудовое право, на нашем сайте, вы найдете тысячи вопросов и ответов в сфере трудовых отношений, юридическая помощь оказывается гражданам России через интернет онлайн и бесплатно: Трудовое право- при незаконном увольнении и сокращениях - при отказе заключать трудовой договор - в случае если вам не платят зарплату - в случае нарушения условий трудового договора, как работником, так и работодателем - когда имеются превышения трудовых полномочий, и невыполнения трудовых обязанностей по договору - при угрозах со стороны работодателя - в случае воровства со стороны работников На портале Юрист24 к вашим услугам лучшие специалисты в области трудового права и трудовых споров. На их счету — сотни выигранных дел, с заведомо гарантированным результатом. Защита ваших трудовых гарантий — это задача высококлассных специалистов. Сохранить

На вопрос Трудовое право дают совет юристы и адвокаты

24 Ноя 2014 01:36 Как попасть в списки на сокращение штата после изменения штатного расписания

На предприятии с 1 декабря новая структура. Моя должность есть в штатном расписании, но я не хочу работать с новым руководством. Как мне попасть в список на сокращение штата? Можно ли уйти до 1 декабря? Какие выплаты мне будут положены?

Автор:Наталья Ответов (1) Просмотров (853) Город: Нижний Новгород
24 Ноя 2014 01:18 Права на отпуск за год, в котором работник устроился на работу

Здравствуйте! Я устроился на работу в конце марта 2014 г. У меня отпуск 40 дней. В январе всех на предприятии отправляют в отпуск на 7 дней до 19 числа за 2015 г, а остальные 33 дня в июле-августе. Полагается ли мне ежегодный отпуск за 2014 г. и когда?

Автор:Радик Ответов (1) Просмотров (1243) Город: Коломна
24 Ноя 2014 01:10 Как правильно оформляется перевод работников из одной организации в другую при реорганизации в форме слияния

Здравствуйте. Объясните, пожалуйста, как должно быть сделано все по закону правильно. Ситуация такая у меня: я работаю на предприятии, которое закрывается в этом месте и переезжает работать в другой город за 110 км от прежнего места работы. На собрании директор сказала, что мол произойдет слияние двух организаций в одну другую организацию, то есть мы все […]

Автор:Андрей Ответов (1) Просмотров (1120) Город: Нижний Новгород
24 Ноя 2014 01:04 Какие выплаты положены в бюджетном учреждении при сокращении работника и увольнении его раньше срока уведомления

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, такая ситуация: мне вручили уведомление о сокращении штата 31 октября, на основании его трудовой договор считается расторгнутым с 01 января, мне в соответствии со ст. 180 ТК РФ руководитель подписывает заявление об увольнении до истечении срока предупреждения 01 декабря (на месяц раньше), теперь организация (бюджетная), какие выплаты мне положены и каким образом […]

Автор:Кошелев Максим Андреевич Ответов (1) Просмотров (952) Город: Москва
24 Ноя 2014 00:46 Как производится расчет уволенных по собственному желанию при банкротстве ИП

Работали по ИП, магазин закрыли в связи с банкротством, но магазин по слухам перекупили. Коллективно написали заявление по собственному желанию. Можем ли получить расчет при не закрытом ИП? И как они могли закрыться по этой причине, если не подавали заявление о банкротстве?

Автор:Дементьева В.О. Ответов (1) Просмотров (949) Город: Выборг
24 Ноя 2014 00:30 Имеет ли право директор не заключать со мной коллективный трудовой договор

Здравствуйте. Я молодой специалист. Работаю в школе, после окончания университета 1,5 года. Имеет ли право директор не заключать со мной коллективный трудовой договор после окончания переходного периода (с 1 января 2015 г)?

Автор:Мария Ответов (1) Просмотров (632) Город: Ростов на Дону
23 Ноя 2014 13:33 Какой порядок расчета выплаты пособий по уходу за ребенком

Доброго времени суток! Меня интересует вопрос о выплате декретного пособия по узоду за ребёнком, а точнее — каким образом рассчитываются те периоды, когда у женщины прерывался трудовой стаж. Мне уходить в декрет в ноябре 2014 года, за расчетный период соответственно будут взяты 2012 — 2013 гг. Но в 2012 году официально я работала только 2 […]

Автор:Елена Ответов (1) Просмотров (813) Город: Воронеж
23 Ноя 2014 13:06 Как наказать организацию, если уволили без выплаты зарплаты и составить иск в суд

отработала год. Трудовой договор не заключяли со мной, но все обещали. зато попросили пакет документов (трудовую, заявление о принятие на работу, пенсионную карточку) уволили день в день не предупредив. на руки выдали трудовую книжку с надписью совершенно другой организации. не выплатили заработную плату, на мой вопрос что это, получила ответ что мы год работали нелегально […]

Автор:ОЛЬГА Ответов (1) Просмотров (1069) Город: МОСКВА
23 Ноя 2014 00:30 Можно ли обратиться в какие то инстанции

День добрый. Девушка 22 года. Устроилась на работу геологом. Проработала два месяца. Деньги получила только за половину первого месяца, свой трудовой договор я тоже не видела. Когда поднимаю тему о нем говорят, что если нужно будет мы тебя и так обманем. Трудовую книжку или ее заверенную копию мне не дают, причина не понятно. Проблема заключается […]

Автор:Ольга Ответов (1) Просмотров (650) Город: Санкт-Петербург
22 Ноя 2014 22:29 Есть ли возможность оформить отпуск по уходу за ребенком бабушке

Я вышла в декретный отпуск, но предыдущему ребенку еще не исполнилось полтора года. Мне сказали, что имею право только в одном отпуске находится, я выбрала отпуск по беременности и родам. Вопрос: может ли бабушка оформить отпуск по уходу за ребенком до полутора года (на данный момент ребенку 1г 3мес)? Если да, то где оформлять и […]

Автор:Юлия Владимировна Ответов (1) Просмотров (852) Город: Екатеринбург
22 Ноя 2014 20:15 Перевод временного сотрудника на постоянное место работы

Здравствуйте вопрос В декретном отпуске был один сотрудник, ее замещал другой сотрудник временно, сейчас она переводиться на постоянное место работы, что нужно сделать ее срочный договор с доп соглашением перевести и написать что он переводиться в бесрочный, или его закрыть и открыть новый бесрочный под новым номером?

Автор:Яна Ответов (1) Просмотров (1058) Город: Белгород
22 Ноя 2014 19:19 Как легально оформить водителей на работу в такси и избежать при этом штрафов

Здравствуйте, уважаемые. Я решил открыть таксомоторную компанию, но слышал что сейчас большие штрафы за нелегал. Как мне проще сделать, чтобы водителей не штрафовали? Как сделать это по путевым листам? Чтобы наемные водители осуществляли работу по договору, выходили на линии строго по путевым листам и только после прохождения медицинского осмотра?

Автор:Спиридонов Александр Сергеевич Ответов (1) Просмотров (923) Город: Краснодар
22 Ноя 2014 16:48 Как взыскать зарплату с работодателя, с которым не заключен трудовой договор

Работодатель принял на работу, но трудовой договор не заключил. Отработав 4 месяца мы отказались выходить на работу т.к. не выплачивали зарплату. Уже год мы обращаемся к работодателю, с просьбой о выплате заработной платы за отработанное нами время, на что получили ответ — «Я вам ничего не должен!» На руках у нас имеется журнал записей о […]

Автор:Наталь Ответов (1) Просмотров (937) Город: мончегорск
22 Ноя 2014 01:18 Хотят повесить недостачу, денег я не брала — каковы мои права

Здравствуйте! У меня такой вопрос! Я — продавец,у нас была ревизия по магазину.Нас со 2 продавцом и выявили недостачу большую,но денег я не брала. Как доказать что я их не брала? какие мои права?

Автор:александра Ответов (1) Просмотров (1080) Город: Москва
22 Ноя 2014 00:30 Выплаты по производственной травме

Сын получил производственную травму. Операция сделана, исход неясен, по словам врача очень вероятна ампутация пальца. Администратор организации готов оплатить больничный и дать наличные на лечение и восстановление хоть сейчас, но без официального оформления несчастного случая. Какие выплаты в худшем?

Автор:Билбилова Эка Ответов (1) Просмотров (730) Город: Санкт-Петербург
21 Ноя 2014 03:16 Куда можно пожаловаться на отсутствие оплаты сверхурочных

Здравствуйте, интересует вот что. Знакомый человек работает на винзаводе, под организацией «ООО». Когда у них идёт так называемый «сезон»,сотрудникам приходится работать без выходных все 30-31 день в месяц,и так 3 месяца подряд. За то,что они работают во все свои выходные получают обычную, вместо двойной(за выходные дни),что в этом случае можно сделать,куда пожаловаться? Спасибо.

Автор:Артём Владимирович Ответов (1) Просмотров (1170) Город: Москва
21 Ноя 2014 02:16 Имеет ли право директор лишить меня половину ставки, без уведомления

Здравствуйте. На данный момент нахожусь на больничном. Я в организации занимаю 1 ст. бухгалтера и 0.5 ставки кассира. Но 01.05.2014 г директор лишил меня 0.5 ст кассира, не уведомив меня. Об этом я узнала только сейчас и то случайно, увидев приказ на другого человека. Скажите имел ли право директор так поступить?

Автор:Юля Ответов (1) Просмотров (924) Город: Санкт-Петербург
21 Ноя 2014 00:53 Имею ли я право написать заявление на работодателя и по каким статьям

Добрый день подскажите как поступить в такой ситуации. Я работаю на предпреятиии водителем. До меня начинает докапываться механик, что типа я ворую бензин. Была собрана комиссия, на которой я присутствовала. Гоняли машину и в итоге остаток бензина 20 л. На меня было написано заявление в полицию, что я хотела его украсть. В возбуждении уголовного дела […]

Автор:Юлия Ответов (1) Просмотров (893) Город: Курск
21 Ноя 2014 00:31 Правомерно ли они поступают по отношению к нам

ДОУ дет.сад при войсковой части закрыли на капитальный ремонт, сотрудникам оплачивали 2/3 от оклада, 14 мая 2014 г. ДОУ передали со всем его имуществом и сотрудниками в Муниципалитет района, Муниципалитет говорит, что взяли только имущество, а сотрудников не передавали. Войсковая часть в трудовых книж. записи последние не сделали, (не сократили, не уволили, не передали и […]

Автор:Ольга Ответов (1) Просмотров (625) Город: Самара
21 Ноя 2014 00:30 Что работодатель может мне предъявить

Здравствуйте. Я устроился по договору на вторую работу в такси, проработал месяц, поступила жалоба от клиента(от кого именно не говорят), требуют приехать в офис на собеседование, договора у меня на руках нету, подскажите как мне поступить, по телефону разговаривают по-хамски, не назвав занимаемую должность. Что работодатель может мне предъявить?

Автор:Дмитрий Ответов (1) Просмотров (709) Город: Санкт-Петербург
20 Ноя 2014 22:36 При каких условиях работодатель имеет право удержать из зарплаты работника стоимость ремонта имущества

Здравствуйте. Я работаю водителем в компании, закрепленное за мной тех.средство было сломано не по моей вине, компания произвела ремонт, который обошелся им в сумму 109 тыс.руб, имеют ли они право удержать из зарплаты сумму за ремонт, ссылаясь на то, что поломка случилась по моей халатности?

Автор:Овчинников Александр Викторович Ответов (1) Просмотров (1263) Город: Мытищи
20 Ноя 2014 00:30 Надо ли требовать сделать в трудовой книжке запись о трудоустройстве

Здравствуйте. Устроилась на работу в банк. Со мной заключили трудовой договор, а трудовую книжку не запросили. Трудовая книжка заведена еще в Советском союзе, и все записи при работе и в Союзе всегда делали в нее. Надо ли требовать сделать в трудовой книжке запись о трудоустройстве? Или копия трудового договора будет являться подтверждением для Пенсионного фонда?

Автор:Наталия Ответов (1) Просмотров (622) Город: Ростов на Дону
20 Ноя 2014 00:30 Нарушаем ли мы закон о персональных данных

Здравствуйте. У меня есть сайт по приему заявок на кредиты от людей. Заявки собираются через интернет. Потом заявка отправляется допустим в 2-3 банка. Так же данные заемщиков могут быть переданы третьей стороне для работы с ними. На форме заявки стоит галочка о согласии на обработку данных включая передачу третьим лицам. Только после этого заявка может […]

Автор:Денис Ответов (1) Просмотров (691) Город: Москва
19 Ноя 2014 15:48 Не соблюдение сроков при увольнении работников

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, по следующему вопросу. Я военнослужащий, 3 июля написал рапорт на увольнение в связи с переходом в овд (ст. 51 п. 2 пп. б ФЗ ) «О воинской обязанности и военной службе»), 9 июля командир наложил резолюцию — на рассмотрение аттестационной комиссии, которая состоялась 11 числа и было принято решение уволить по указанному […]

Автор:Александр Ответов (1) Просмотров (918) Город: Москва
1 2 3 4 5 180 181 182 183 184 185 186 187 188 189 190 285 286 287 288 289