Трудовое право, юридические консультации онлайн

Имеет ли право работодатель посылать работника (вахтовый метод) в другой регион на работу, если плохие условия труда (проживание, зарплата, дорога)?  На отказ требует уволиться самому, и нужно в таком случае разрешение на временное проживание ?

Здравствуйте! Муж работает водителем автобуса на предприятии. До очередной аттестации рабочих мест у водителей автобуса был дополнительный отпуск 12 дней, после аттестации дополнительный отпуск убрали сославшись на допустимые условия труда. Правомерно ли поступает работодатель? Как можно проверить правильность проведенной аттестации? Есть мнение что замеры занижены?

Здравствуйте! Чтобы не платить страховые взносы в ПФР в 2013 году с временно пребывающим иностранцем, по договору подряда необходимо соблюдать срок договора менее 6 месяцев, или эта норма распространяется только на трудовой договор? СПАСИБО.

Доброго времени суток. Я в положении, до выхода в декретный отпуск 2 месяца. Мой работодатель предлагает новую должность в связи с организационными и кадровыми изменениями в компании (статья 74 ТК) с сохранением заработной платы. Имею ли я право отказаться от нее, если моя должность в компании сохраняется, то есть штат сокращению либо изменению не подлежит. […]

Главный государственный санитарный врач принял решение о временном отстранении от работы ряда государственных таможенных служащих работников регионального таможенного управления, являющихся носителями возбудителей инфекционного заболевания. Кроме того, он применил дисциплинарные взыскания к работникам регионального таможенного управления, допустившим нарушение санитарных правил. Правомерны ли его действия? В каком нормативном акте и в какой статье урегулирован этот вопрос?

Я работаю в органах МВД 22 года, я находился на больничном более 6- месяцев теперь они меня направляют на ВВК диагноз по моей болезни врачи не поставили, могут ли меня уволить?

Добрый день я решил обжаловать незаконное увольнение и вот по решению суда восстановлен на госслужбе. С момента увольнения прошло 1 год 2 месяца. В приказе по кадрам текущая дата восстановления. Учитывается в стаж срок между увольнением и восстановлением?

Я восстановлен на госслужбе по решению суда через 1 год и 2 месяца, компенсацию за вынужденный прогул не получал. Подскажите нужно повторно обращаться в суд на взыскание выплат?

Подскажите, пожалуйста! Я гл.бух на малом предприятии в бухгалтерии в одном лице. В апреле мне сделали сложную операцию на ногах. Сейчас в инвалидной коляске, больничный лист закроется еще не скоро. На предприятии идет плановая выездная налоговая проверка. Выйдя из больницы сразу начала работать (работаю дома за компьютером, документы привозят), т.к. никто не идет на временную […]

Как правильно составить исковое заявление о взыскании заработной платы за вынужденный прогул из-за задержки трудовой книжки и взыскание материального ущерба? иск о возмещении материального ущерба  

ФЗ 76 о статусе военнослужащих определено, что зачет временем службы входит в непрерывный трудовой стаж. Работодатель ссылаясь на свои внутренние нормативные документы мне в этом отказал, чтобы не платить ежемесячную надбавку за трудовой стаж и другие льготы.

Меня по сокращению штатов 23.03.2012 года уволили с МВД. Недавно я обратился по месту жительства в центр занятости, там мне сказали что мне необходимо было обратится не позднее 6-ти месяцев, но связи с тем, что прошло более года то мне никакие выплаты не положены с центра занятости так вот я бы хотел знать правы они […]

Муж написал заявление по собственному желанию, в связи с переходом на другую работу. Когда отдавал секретарю, она заявление не зарегистрировала, сказав, что начальник выбросил книгу, так же сказали и в отделе кадров. Начальник отказывается подписывать заявление. Не обосновывает ни как свои действия. Что делать, трудовая нужна, на другой работе уже ожидают? Нельзя же завести еще […]

Доброго вечера. Посоветуйте. Я бухгалтер, сижу на клиент-банке, согласование платежей проводилось всегда по телефону с руководством. Согласованием в основном занимался главный бухгалтер. Я же только оформляла платежки и отправляла их в банк. Когда главбух отсутствовал — я ее замещала. И вот в такой период (так попало), устно, по телефону, согласовала платежи, выплаты зарплаты и попросила себе […]

Сотрудник ушел в отпуск с последующим увольнением. Приказ оформлен перед отпуском, дата увольнения — последний день отпуска. В период этого отпуска наступила временная нетрудоспособность, которая не прекращается и после окончания отпуска, и после 30 дней с даты увольнения и вообще прогнозов нет. В каком размере оплачивать больничный лист (стаж свыше 8 лет)? Предполагаю, что в […]

На нашем предприятии уже с 1 мая ввели закон о запрете курения в общественных местах, при этом выделили на все предприятие только одно место для курения. Фабрика большая, около 50 цехов. Правомочно ли это?

Могу я взять отпуск на 1 календарный год при моем стаже в профессиональном училище более 25 лет?

Должен ли госслужащий проходить обязательный ежегодный медицинский осмотр, и доказывать, что он здоров (статья 16 п. 4 № 79-ФЗ)?

Я принята на полставки, но когда кто то уходит в отпуск я пишу заявление, что работаю за него. Надо ли мне к этим часам которые я работаю за отпускника ещё отрабатывать мои полставки?

Здраствуйте! Денежные выплаты уволенному по статье 58 по пункту «К» будут. Если человек из отпуска вышел в сентябре 2012 года, и увольняют в мае 2013 года.

Что делать, если после увольнения с работы не выплачивают заработную плату? Что делать и куда обратиться, если на той же работе мои личные документы (военный билет) были переданы рядовому сотруднику без моего ведома и согласия? Насколько это правомерно? Забрать этот документ я не и имею возможности, т.к. контакты к этому сотруднику я не могу получить.

Могу ли я потребовать график работы с 8.00 до 17.00 суббота воскресенье выходной, если я являюсь многодетной мамой?

Здравствуйте. Разъясните мне пожалуйста. Есть график отпусков без подписи директора, где у меня 66 дней отпуска с проездом и есть билеты. Но в связи с сокращением штата приказ издали на 44 дня.Что мне делать с билетами и приказом? (билеты менять и подписывать приказ?) C 15.07 -я в отпуске, а 2.08-сокращение.

Я попала под сокращение, но в организации есть свободные должности мне отказывают т.к я женского пола

Здравствуйте, работаю на время декретного отпуска оператором связи. Тот оператор уволился, а меня на постоянное место не переводят, требуют чтобы я уволилась.