Добрый вечер. Я работаю в частной организаций. При поступлении на работу я подписывала типовой договор и договор о материальной ответственности. И сейчас я написала заявление по собственному желанию. И организация чтоб не выплачивать деньги начала необоснованно обвинять меня в не корректном поведении на рабочем месте типа я могла работать по двум трудовым книжкам. Т.Е. грозили уволить по статье чтоб не выплачивать деньги. мне все равно пусть подавятся как говориться. теперь по состоянию здоровья я не могу отрабатывать две недели ( первую неделю из которой я на больничном), а меня не отпускают пока я материально ответственна ( мне надо передать склады, акт приема передачи ). замену мне они не могут найти. работать осталось неделю. вопрос первый. Могу ли я уйти по состоянию здоровья без передачи складов? вопрос второй по истечению двух недель если они не находят человека могу ли я спокойно уйти и что делать если не отдают трудовую книжку? пожалуйста ответьте.
Главная > Трудовое право > Организация чтоб не выплачивать деньги начала необоснованно обвинять меня в не корректном поведении на рабочем месте
Организация чтоб не выплачивать деньги начала необоснованно обвинять меня в не корректном поведении на рабочем месте
8 Май 2014 20:49На вопрос Организация чтоб не выплачивать деньги начала необоснованно обвинять меня в не корректном поведении на рабочем месте отвечают юристы портала
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Муж попал под сокращение, у нас двое детей
- Муж попал под сокращение штата подразделения путем объединения с другим подразделением
- Планирую уволиться работы без отработки двух недель
- Хотелось бы узнать, если я выйду на полставки, будут ли мне выплачивать помимо зарплаты пособие по уходу за ребенком?
- увольняют по 33 статье за прошлогодний проступок законно ли такое увольнение?
- Нужно ли мне выплачивать деньги за обучение?
1. Подписав договор о материальной ответственности Вы действительно не можете уволиться без инвентаризации и приема передачи.
2. Да, больничный лист может быть причиной для увольнения без отработки двух недель, но при этом Вы все равно будете обязаны передать дела.
Ответ юриста был полезен?
+0
-0