Здравствуйте, подскажите пожалуйста, работаю в гос. структуре, беременна, за этот год должна отгулять 16 дней основного отпуска с 15 августа и 7 дней дополнительного, за выслугу лет в конце ноября, но в декрет ухожу с 14 сентября, можно ли перенести ноябрьский отпуск до декрета вместе с 16-ю днями основного?
Главная > Трудовое право > Перенос отпуска по беременности
Перенос отпуска по беременности
22 Июл 2016 07:01На вопрос Перенос отпуска по беременности отвечают юристы сервиса "Юрист24"
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Скажите пожалуйста работаю в организации ооо прагматика решил уволиться
- У меня вопрос я отделочница наниматель просит по окончанию
- Могу ли я выиграть , если обращусь в трудовую инспекцию
- Законно ли меня уволили во время больничного
- Как я могу уволиться дистанционно
- Могу ли я получить денежную компенсацию, в связи с закрытием аптеки?
Здравствуйте, Татьяна
Сотрудница, находящаяся в положении беременности, имеет право на предоставление ей очередного отпуска в любое время вне графика. А так же на присоединение неиспользованного отпуска к отпуску по уходу за ребенком, или больничному по уходу за ребенком, на ее выбор.
Поэтому не имеет значения, когда начинается ваш больничный по беременности и родам, и когда ваш отпуск стоит в графике, вы имеете право получить ваш отпуск до больничного, или присоединить его к отпуску по уходу за ребенком и продлить его на срок отпуска.
Ответ утвердительный — да, вы можете перенести отпуск на любой, удобный вам период
Ответ юриста был полезен?
+0
-0