Трудовое право, юридические консультации онлайн

Добрый день. Был уволен с работы по статье. С причинами увольнения не согласен. После увольнения устроился (практически сразу) на другое место работы. В течение недели обратился в трудовую инспекцию, а с суд не успел (на новом месте работы был отправлен в командировку). В результате через 2 месяца от трудовой инспекции получил ответ, что необходимо обращаться […]

Здравствуйте! Мой работодатель решением арбитражного суда в феврале был объявлен банкротом, в апреле я должна была выйти на работу( из отпуска по уходу за ребенком), но выйти было не куда, магазин был закрыт. После продолжительных переговоров по телефону с конкурсным управляющим сошлись на том что меня уведомят в письменном виде по почте и через два […]

Могут ли меня уволить по срочному договоруситуация следующая с 28072015г я работаю по трудовому срочному договору «на период выполнения работ на объекте» (без даты)работы на объекте (строительная площадка) по факту еще не завершены (но я работаю в офисе)так вот мне сказали что меня увольняют и 209 даже прислали уведомление на 609 (увольнение по п2 части […]

Принята 2 года назад с образованием психолог-консультант (без специализации, хотя по приказу мин. здр. она должна быть, если нет — должны обучить). полгода назад прошла переобучение очно-заочное, но договор на отработку заключен не был. сейчас планирую уволиться и переехать по семейным обстоятельствам, но глав. врач сказал, что я должна вернуть средства, потраченные на обучение. юристу […]

На работу поэтому написала заявление на отпуск без сохранения заработной платы поскольку выезжала на обследование в санкт-петербург но в петербурге меня госпитализировали и по окончании выдали листок нетрудоспособности я предупредила ответственное за табель учета рабочего времени лицо об открытии больничного листа значит об изменении дат отпуска без сохранения зарплаты но по приезде у меня не […]

Здравствуйте, в данный момент увольняюсь с работы, меня обязывают сдать новому работнику материальные ценности. Проблема в том, что при приеме не был заключен договор о материальной ответственности и мне никто материальные ценности не сдавал. Можно ли как то юридически грамотно оформить отказ, и чтобы на меня не «повесили» недостачу.

Здравствуйте, у меня такая ситуация: на работе оформлена на не полный рабочий день с официальной зарплатой 6000 рублей, ушла в декрет и декретные мне рассчитали по минималке выплатили 3 месяца назад вот месяц назад я родила и нужно ехать получать деньги за роды 15000 рублей, а бухгалтер мне говорит что мы не правильно рассчитали декретные […]

Украли паспорт у жениха восстановить не успеем но есть уже временное удостоверение личности ведь по закону оно обладает юридической силой работники загса отказывают в росписи правомерно ли это

Здравствуйте. Пока я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком мой работодатель в связи с сокращением моей должности перевёл меня в другую должность и на другое место работы без моего согласия и не уведомив меня об этом. Правомерно ли поступил работодатель?

Добрый День! Отработал в данной организации 3 года, пришло время перемен. Да не тут то было, как говориться. Дело заключается в следующем: За время работы направляли на обучение по повышению квалификации. Во первых договор заставили подписать ПОСЛЕ прохождения обучения, что я обязуюсь выплатить «N» сумму, либо отработать 18 месяцев. Во вторых срок отработки еще не […]

Здравствуйте! Мне 61 год. Работаю И. О. директора школы с 15. 10. 2015 года по приказу управления образования ( на время отсутствия основного работника). Предыдущие 5 лет я работал директором другой школы, уволился по собственному желанию. Аттестацию на должность директора школы прошел 26. 02. 2016 года. Так получилось, что договор о приеме на работу И. О. директора […]

) ходит в детский сад, но в субботу он не работает. несмотря на это, мне все равно ставят уроки в субботу, ребенка деть не куда, приходится брать ее с собой в школу. могу ли я просить мне предоставить метод. день в субботу?

Товароведом в магазине директор только подписывает освобождение от работы на один день она работает 1409 до 2100 а 1509 в 900 уже регистрация толком не отдохнув она должна ехать в загс как мне известно на свадьбу даётся 3 дня куда идти жаловаться на неправомерные действия директора

До 3-х лет раньше. я работаю воспитателем в детском саду. имею ли я право претендовать на место, с которого я ушла в отпуск, или администрация детского сада может меня поставить работать в другую группу.

Добрый день. Пришла на работу 8 апреля, сразу подписали трудовой договор.. . потом узнала что беременна и сказав об этом работодателю, он сразу хотел уволить, но не имеет право. .. и попросил переписать трудовой договор со 2 июля с записью уже в трудовую книгу.. . а до этого не было не какой записи, но трудовой […]

Здравствуйте. Работаю учителем в школе. Нагрузка — 18 часов (1 ставка), параллельно учусь в аспирантуре. Сегодня узнала, что у меня забирают кабинет, в котором я проработала уже 2 года и силами родителей моего класса привела в порядок (свои средства тоже вложила). Кабинет, в который переводят меня, мне абсолютно не подходит (нет интерактивной доски, а она […]

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. Выхожу на работу на неполный день. Одновременно нахожусь в отпуске по уходу до полутора лет. Максимально могу взять 17 часов. Я учитель. А завуч дает только 9. Мотивируя тем что взяли девушку на ставку (18 часов) на время моего декрета. Могу ли я добиться большего количества часов?

Моя тётя работает на почте. За время отпуска начальника ( они вдвоём работают — маленькое отделение) обнаружили минус в кассе. Суммы постоянно меняются — сначала недостача составляла 570 т. р., потом деньги нашли, когда начальник приехал нашли минус 260 т. р., теперь уже 330 т. р. Тётя деньги и товар не брала, но в их […]

Студенту последнего курса в приеме на работу в штат говорят что возможна работа только по совместительству работа педагогом на ставку достаточно двух раз в неделю законно ли меня отказались принять в штат

Напрямую зависит от нагрузки. в том году у меня была нагрузка в 25 часов. меня это полностью устраивало. на эту же нагрузку, а соответственно на ту же самую зарплату расчитывала и в этом году. но. летом я забеременела, о чем сообщила директору школы для того чтобы он был готов найти мне замену, когда я уйду […]

В образовательном учреждении гимназии учитель работает на полную ставку 18 часов в неделю, учеба в гимназии осуществляется в 2 смены, уроки проходят по дням и неделям в разное время. Имеет ли он право совмещать должность директора в муниципальном бюджетном учреждении культуры историк — краеведческого музея? если да, на каких условиях (установление должностного оклада, надбавки), каков […]

Работаю в торгом комплексе продавцом-консультантом не официально. Принесли акт на штраф, что сотрудник т.е. «я» нарушил правило, установленное в Положении ТРК, ранее закрытие торговой точки на 14 минут. Теперь мой работодатель требует что бы я оплачивала этот штраф в размере 5000 р. Не с какими правилами внутреннего распорядка ТРК а тем более с Положением ТРК […]

Здравствуйте. Прошу помощи. 2 месяца назад устроилась работать в магазин. По договору 3 месяца испытательный период. За 2 месяца были постоянно задержки зарплаты и аванса и к тому же график работы 6 дней рабочих и 1 выходной с 8 утра до 9 вечера. Рабочее место не соответствовало нормам, в магазине работала в одежде, т. к. […]

40 часов а за отсутствующего 18 часов разве это правильно

Здравствуйте. Помогите пожалуйста. Работаю в компании ровно 1 год. Компания большая и имеет большое количество офисов. Когда устраивалась на работу, мне достался офис в 15 минутной хотьбе от дома. Совсем недавно появилось новое руководство, которое как мне кажется пытается выжить всех сотрудников. В конце июля я ушла в ежегодный оплачиваемый отпуск на 2 недели. Вернулась […]