Могу ли я отказать от работы на этом предприятии

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Как законно уволить работницу, находящуюся в декрете
• Как мне потребовать перенести данную запись в трудовую книжку
• Могут ли на меня повесить недостачу, если проведут ревизию в данный момент
• Как мне быть уволенным по сокращению с выплатами, а не по расторжению договора
• Как мне добиться от работодателя четкого перечня своих обязанностей
• Какую дату следует считать датой увольнения директора

Здравствуйте, Иван

Вопрос риторический. Все, что должно предоставить вам предприятие — описано дословно и подробно в договоре. Равно как в договоре и прописаны условия его досрочного расторжения, вплоть до ответственности, за такое досрочное расторжение, если предприятие оплатило вам обучение. В такой ситуации предприятие имеет полное право потребовать вернуть деньги за обучение, если к работе вы приступить не успели, и работодатель не нарушал условия трудового договора.
Отказаться вы можете в любом случае — принудительного труда в РФ не существует, и принудить вас отрабатывать по договору не может никто, даже суд. Другой вопрос — в состоянии ли вы будете оплатить последствия вашего отказа от договора.
Если вы вами не можете разобраться в условиях договора, рекомендую показать документ одному из юристов сайта. Обратиться к юристу можно в порядке персональной консультации.