В октябре сообщили о понижении з/п на 30%.Но ни за сентябрь, ни за октябрь — ноябрь старой з/п не выдали. Сунули доп. соглашение. Ну по сути заставили подписать бумагу о том, что мы согласны получать копейки и не ждать компенсации. Я не подписала и, скорее всего, через месяц придется уходить.
Главная > Трудовое право > Понижение з/п и дополнительное соглашение
Понижение з/п и дополнительное соглашение
2 Ноя 2016 11:18На вопрос Понижение з/п и дополнительное соглашение отвечают юристы сервиса "Юрист24"
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Я отработал в должности старшего электрика с 09062015г
- На работе произошел случай на меня была написана докладная
- Правомерны ли действия администрации школы
- Я летом теряла паспорт и на утерю не подавала
- Я проработал неделю на работе и хочу уволиться по статье
- Доброго времени суток мне в течение 4 месяцев каждый
Здравствуйте! Для начала следует ознакомиться с положениями заключенного трудового договора и предложенным вам соглашением. Если вам меняют сумму предусмотренную трудовым договором, то в данном случае необходимо заключать новый т.к. условие существенное. Возможно вам уменьшили лишь доп.выплаты. По вопросу задержки заплаты обратитесь в инспекцию по труду или суд. Подписывать бумагу заставить вас не вправе.
02/11/2016 16:02
Ответ юриста был полезен?
+0
-0