Здравствуйте, я сотрудник полиции, попавший под сокращение, имею огромную переработку, но в дополнении к контракту есть следующие фразы о том, что режим служебного времени и отдыха «ненормированный служебный день по графику сменности» и «сотруднику предоставляется дополнительный отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 7 календарных дней». Последние 2 месяца, уже имея на руках уведомление о сокращении, я работала по графику (подписанному руководством роты) сутки через двое, т.к. сотрудника перекинули на др. должность и по штатному расписанию была вакантная строчка. Получается переработка возникла не из-за графика сменности (т.е из за того, что я работала в выходные, праздничные и т.д.), а из за того, что я работала за вакантную строчку, переработав при этом за 2 месяца 82 часа. Должны ли мне эти часы оплатить?