Добрый вечер. Работаю в организации 9 месяцев, есть несовершеннолетний ребёнок, 1 год 3 месяца. Могу ли я уволиться по собственному желанию без 14-дневной отработки, как уволиться без отработки? Какую статью можно прописать в заявлении? Так же есть неиспользованный отпуск, выплатят ли мне компенсацию за неиспользованный отпуск?
Главная > Трудовое право > Имею ли я право уволиться, не отрабатывая 2 недели, и получить компенсацию за отпуск
Имею ли я право уволиться, не отрабатывая 2 недели, и получить компенсацию за отпуск
15 Янв 2015 20:28На вопрос Имею ли я право уволиться, не отрабатывая 2 недели, и получить компенсацию за отпуск отвечают юристы и адвокаты
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Как написать заявления о переносе отпуска на следующий год?
- Какие выплаты положены работникам за выслугу лет
- Куда можно обратиться, чтоб работодатель выплатил заработную плату
- Как получить деньги с работодателя, если компания на грани ликвидации
- Дисциплинарные взыскания за административное правонарушения
- Имею ли я право на отпуск на время сессии
Уважаемая Екатерина Михайловна! Здравствуйте! Вы имеете право уволиться по собственному желанию в любой момент письменно предупредив работодателя о своем решении за две недели до предполагаемого увольнения. По соглашению сторон двухнедельный срок может быть уменьшен. Работодатель обязан оплатить работнику в последний день работы всю задолженность по зарплате, а также компенсацию за дни неиспользованного отпуска (или предоставить их перед увольнением). Трудовую книжку обязаны выдать в последний день работы (все внесенные записи должны быть заверены печатью работодателя). Можете обратиться в инспекцию по труду для защиты своих прав и законных интересов.
25/03/2015 14:32