Главная > Трудовое право > Могу ли я отказаться от выполнения приказа директора

Могу ли я отказаться от выполнения приказа директора

15 Фев 2017 22:33

Сейчас очень сложная ситуация на работе и директор ищет любой повод, чтобы уволить меня (хотя таких оснований пока нет! ). Сегодня пришел приказ о моей явке в центральный офис, который находится в другой области. В ответ на этот приказ я запросила командировочные документы (оформление командировки прописано в трудовом договоре). Имею ли я право отказаться от поездки, если командировочные документы так и не были оформлены и не явится ли это поводом для работодателя, чтобы выписать мне выговор?

Автор: Татьяна Ответов (1) Просмотров (112) Город: Сланцы

На вопрос Могу ли я отказаться от выполнения приказа директора консультируют юристы

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Здравствуйте, Татьяна

Ответ на ваш вопрос прописан в вашем трудовом договоре. Там, в самом начале указаны реквизиты вашего работодателя. И если там указан адрес головного офиса, то оформлять командировку никаких оснований нет. Потому что командированы вы именно к филиалу, а головной офис — основное место работы.
Но я могу и ошибаться, потому что договора не вижу. А вам нужно или внимательно изучить его условия, или обратиться с текстом договора к юристу, который и поможет вам разобраться в ситуации. Но сделать это нужно скорее, так как вас вполне могут успеть уволить за отказ выполнять распоряжения руководства, если подобные вызовы и приказы предусмотрены условиями трудового соглашения.

27/02/2017 20:03
Ответ юриста был полезен? +0 -0