Здравствуйте! В июне этого года я закончила мед. колледж. И с 4 июля 2013 года (такая дота указана в договоре) официально устроилась в одну крупную сеть аптек. Имею ли я право получить отпуск за 2013 год? И что для этого нужно. И еще могу ли я взять отпуск по своему желанию допустим в феврале, а еще одну неделю приплюсовать к отпуску за 2014 год. Спасибо
Главная > Трудовое право > Имею ли я право получить отпуск за 2013 год?
Имею ли я право получить отпуск за 2013 год?
1 Апр 2014 18:54На вопрос Имею ли я право получить отпуск за 2013 год? консультируют юристы и адвокаты
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Стоит ли мне заключить дополнительное соглашение к трудовому договору?
- Положен ли мне очередной оплачиваемый отпуск между декретным отпуском?
- Как правильно поступить, чтобы не быть уволенным?
- Хочу уволиться по собственному желанию
- Поехать в льготный отпуск на авто и потребовать оплаты проезда
- Заведующая требует переписать заявление на увольнение задним числом
Основной ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется работнику через 6 месяцев после начала работы у данного работодателя. Право на основной отпуск Вы приобретаете с 4 декабря 2013 года.
Основной отпуск предоставляется сотрудникам согласно графика отпусков, который утверждает работодатель.
Проще говоря — Вы можете попросить отпуск начиная с 4 декабря, если не зависите от других сотрудников графиком, и по согласованию с работодателем, в любое время.
Ответ юриста был полезен?
+0
-0